Premium-Werkzeuge für Profis

19.04.2023

Profiwerkzeuge aus Dinklage: Senioren-Union besucht Firma Heller

Die Dinklager Senioren-Union besuchte die Firma Heller und war beeindruckt von der Vielfalt hochqualitativer Bohrwerkzeuge "Made in Dinklage". Gegründet wurde Heller im Jahre 1849 in der thüringischen Werkzeugstadt Schmalkalden und übersiedelte am Ende des Zweiten Weltkrieges nach Bremen. 1976 wurde Dinklage zur Heimat der Gebrüder Heller Dinklage GmbH. Die Firma Heller stellte im Jahr 1928 weltweit die ersten hartmetallbestückten Bohrer her und entwickelte in den 1980er Jahren den Absaugbohrer. Er war die Basiserfindung für die neueste Hammerbohrer-Generation zum staubfreien Bohren. Aus dem vollen Material fräsen Spezialmaschinen in der Fabrik Wendeln zum optimalen Bohrmehlabtransport in den Bohrerrohling, während andere auf die Bohrspitzen patentierte Hartmetall-Schneiden der Firma Heller löten oder die Bohrer strahlen und härten, ohne dass sie sich verziehen. Jeder Bohrer wird am Ende des Fertigungsprozesses nochmals auf genauen Rundlauf geprüft, um dem Handwerker vor Ort größte Präzision bei der Arbeit zu garantieren und störende Vibrationen zu vermeiden. Danach werden alle Bohrer den Logistikern in der gerade erst neu gebauten Logistikhalle übergeben. Von der großen Produktvielfalt und der präzisen Qualität der auf computergesteuerten Maschinen für professionelle Handwerker auf Baustellen und in der Industrie hergestellten Bohrer waren alle Senioren beeindruckt. Sie waren sich einig, dass es ein großer Gewinn und eine Chance für Dinklage ist, ein solches Spezialunternehmen in der Stadt zu haben. Diese Profiwerkzeuge strahlen heller in über 60 Ländern der Welt.

14.03.2023

Henning Warrink wird neuer Geschäftsführer der Heller Tools Gruppe

Die Heller Tools GmbH, ein Unternehmen der Serafin Unternehmensgruppe, stellt sich zukunftssicher auf und ernennt Henning Warrink zum neuen Geschäftsführer. Der 37-Jährige kommt aus der Strategieberatung und besitzt mehr als zehn Jahre Führungserfahrung in den Bereichen Vertrieb, Operations und Finanzen. Seine Karriere startete er in dem international renommierten Beratungshaus PricewaterhouseCoopers (PwC). Der studierte Betriebswirt war mehrfach erfolgreich unternehmerisch tätig und baute diverse Unternehmen, unter anderem aus der metallverarbeitenden Industrie, nachhaltig aus. Zuletzt war er als Alleingeschäftsführer in einer mittelständischen Unternehmensgruppe tätig und entwickelte das Unternehmen durch Fokussierung auf die kundenzentrierte Produktentwicklung innerhalb von drei Jahren zu einem regionalen Marktführer. Henning Warrink sagt: "Ich sehe in der Firmengruppe und den Marken Heller und Keil ein großes Potenzial für die Zukunft. Unser Ziel ist es, den besten Service für unsere Kunden sicherzustellen, das Produkt- und Markenportfolio weiter zu schärfen und Innovationen zu entwickeln, um so das Wachstum in den unterschiedlichen Vertriebskanälen und Absatzmärkten voranzutreiben."

15.02.2023

Jubilarfeier: Insgesamt 335 Jahre bei Heller

Gleich acht Mal durfte Heller Tools Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zum Jubiläum gratulieren. Neben zahlreichen 10-, 15- und 20-jährigen Jubilaren wurden Johanna Wendt, Olga Nerenberg, Hildegard Reimer, Mechthild Flemming-Wildmann, Sinaida Fritzler und Bettina Ahlers für 25 Jahre, Michael Heitmann für 40 Jahre und Josef Bornhorst für 45 Jahre Betriebszugehörigkeit geehrt. Im Rahmen einer Jubiläumsfeier nutzte die Geschäftsführung den Moment, um sich bei allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für ihr Engagement und ihren Einsatz für das Wachstum des Unternehmens sowie für die langjährige Zusammenarbeit zu bedanken. Durch den hochengagierten Einsatz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist Heller Tools seit 1849 einer der weltweit bedeutendsten und renommiertesten Hersteller von Bohrern und anderen Profiwerkzeugen. Die Geschäftsführung, Dr. Robert Untiedt und Jörg Frommeyer, gratulierte bei der Ehrung zu insgesamt 335 Jahren Betriebszugehörigkeit. Im Namen des Führungsteams wünschten sie jedem einzelnen Glück und Erfolg für die Zukunft! Im Namen der Jubilare bedankte sich Bettina Ahlers: "Die abwechslungsreiche und kollegiale Zusammenarbeit bei Heller ist einzigartig. Deshalb arbeitet man gerne hier."

27.12.2022

Heller sucht Grafikdesigner / Mediengestalter (m/w/d)

Heller zählt zu den weltweit bedeutendsten und renommiertesten Herstellern von Bohrern und weiterem Power Tool Zubehör. Wir bedienen professionelle Anwender und vertreiben unsere Premiumprodukte in weltweit mehr als 60 Länder unter den Marken Heller Premium Tools, Keil Profi-Werkzeuge sowie der Private Label Unit TCG. Heller ist Teil der Serafin Unternehmensgruppe, die einen Umsatz von rund 900 Mio. Euro erzielt und über 5.000 Mitarbeiter beschäftigt. Unsere Wurzeln gehen zurück bis in das Jahr 1583. Somit ist Heller der traditionsreichste Hersteller von Bohrwerkzeugen "Made in Germany". Mit erstklassigen Produkten und Services steigern wir nachhaltig Effizienz und Profitabilität - für uns und unsere Kunden. Kompetente und zufriedene Mitarbeiter sowie schlanke Prozesse und eine offene Unternehmenskultur bilden das Fundament unseres Erfolges. Zur Realisierung unserer Wachstumsziele suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Termin eine/n Grafikdesigner / Mediengestalter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung aller globalen kommunikativen Maßnahmen an den relevanten Touchpoints entlang der Customer Journey für unsere Marken Heller und Keil. Dies beinhaltet u.a. Weiterentwicklung und Implementierung des globalen Corporate Designs Konzeption und Erstellung des digitalen Auftritts wie Website, Social Media, Virtual Showroom, Intranet Entwicklung von Printmaterialien wie Anzeigen, Flyer, Sales Folder, Kataloge, Preislisten, Broschüren, etc. Gestaltung des Auftritts am Point of Sale Kommunikative Konzeption und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen sowie Messen (analog, digital, hybrid) Erstellung interner Materialien und Verpackungsdesigns Umsetzung von Reinzeichnungen und Druckvorlagen inklusive Farbmanagement Erstellung und Management von Fotografien und Videos Administrative Umsetzung der Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Marketing, Produktmanagement, Einkauf, Logistik und dem Vertrieb sowie externen Dienstleistern Verantwortung für den Content des digitalen Backends, z.B. mit Pflege und Aktualisierung von Bildern und Texten Beratung der Geschäftsführung und Marketingleitung in Fragen der Kommunikation und strategischen sowie operativen Markenführung Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder idealerweise Studium sowie Berufserfahrung im Bereich Marketingkommunikation / Mediendesign / Grafik. Intensives Know-how im Bereich digitale Medien Hervorragende Kenntnisse im Umgang mit gängigen Grafikdesignprogrammen, insbesondere InDesign, Photoshop, Illustrator. Darüber hinaus Software-Erfahrung mit MS Office Produkten und idealerweise Typo 3, Premiere Pro sowie CRM-Systemen und Webshops Gute Fähigkeiten in der Erstellung von Fotografien und Videos Kreativität mit sehr hohem Designverständnis Ausgeprägtes Marketing- und Vertriebsverständnis sowie Kundenorientierung Administrative und organisatorische Fähigkeiten zur Steuerung und Umsetzung von Projekten mit den internen Abteilungen und externen Dienstleistern (Agenturen, Fotografen, Software Entwickler) Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Englisch in Wort und Schrift (Kommunikationsniveau) Idealerweise Kenntnisse in Texterstellung Unser Angebot: In dieser Position erwartet Sie ein anspruchsvolles, umfassendes und interessantes Aufgabengebiet innerhalb eines erfolgreichen Unternehmens. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit den Sozialleistungen eines modernen Unternehmens und eine leistungsgerechte Vergütung. Sie erhalten eine professionelle Einarbeitung, können Ihre individuellen Erfahrungen einbringen und kontinuierlich weiterentwickeln. Eigenverantwortliches Handeln, kurze Entscheidungswege sowie eine freundliche und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit offener direkter Kommunikation sind für uns selbstverständlich. Insbesondere bieten wir Ihnen folgende Vorzüge: Ein dynamisches, vielseitiges und kollegiales Umfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Innovative Premiumprodukte und eine globale Kundenstruktur Ein attraktives Angebot an in- und externen Schulungen Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven E-Bike Leasing Kaffee, Wasser & Obst als kostenloser Service Betriebliches Gesundheitsmanagement 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen, Nettolohnoptimierung und Erholungsbeihilfe Mitarbeiterrabatt auf das Heller- und Keil-Sortiment Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf inkl. Arbeits- und Ausbildungszeugnisse) unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches an: Heller Tools GmbH Personalabteilung Frau Ahlers personal@hellertools.com Telefon: 04443/9621-14 Steinfelder Straße 11 49413 Dinklage www.hellertools.com

29.11.2022

Ausbildung bei Heller Tools

Die Heller Tools GmbH zählt zu den weltweit bedeutendsten und renommiertesten Herstellern von Bohrern und weiterem Power Tool Zubehör. Als wachsendes und internationales Unternehmen beschäftigt Heller Tools knapp 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und vertreibt seine Produkte in weltweit mehr als 60 Länder. Das Unternehmen hat durch seine 2022 getätigten Investitionen in Gebäudeerweiterungen und neue Maschinen sowie dem Ausbau seiner IT-Infrastruktur seinen Standort in Dinklage gestärkt. Somit gilt die Heller Tools GmbH als wichtiger Arbeitgeber in der Region. Um weiter zu expandieren, bietet Heller neben diversen Stellenangeboten auch zahlreiche Ausbildungsberufe an. Hierbei sind kaufmännische und technische Berufe vertreten: Industriekaufmann (m/w/d) Kaufmann im E-Commerce (m/w/d) Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d) Kaufmann für IT System Management (m/w/d) Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) Außerdem bietet Heller seinen Auszubildenen eine Vielzahl an verschiedenen Vorzügen: Möglichkeit einer verkürzten Ausbildung bei entsprechender Qualifikation Die Ausbildungsvergütung wird entsprechend der betrieblichen Vereinbarungen regelmäßig erhöht - auch betriebsvereinbarte Gratifikationen werden an die Auszubildenden gezahlt Die Auszubildenden erhalten bei guten schulischen Leistungen ein Zeugnisgeld Es wird ein anteiliges Fahrtgeld gezahlt, wenn die Entfernung zwischen Wohnort und Berufsschule 30 km übersteigt Vermögenswirksame Leistungen Schulbücher werden finanziell bezuschusst 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Möglichkeit der Teilnahme an einem Unternehmensplanspiel Wenn nötig, erhalten Auszubildende ausbildungsbegleitende Hilfen (AWH) Prüfungsvorbereitender Kurs wird gezahlt Während der kaufmännischen Ausbildung werden alle Abteilungen von der Produktion bis zum Versand durchlaufen Die gewerblichen Auszubildenden werden in der Instandhaltung mit eigener Lehrwerkstatt ausgebildet. Möglichkeit eines berufsbezogenen Auslandspraktikums der kaufmännischen Auszubildenden („Europäischer Bildungsverbund e.V.“) Weitere Informationen und bewerben unter: www.hellertools.de/de/karriere/

07.09.2022

Heller Tools GmbH - Ein wachsendes Unternehmen

Die Heller Tools GmbH stärkt ihren Standort in Dinklage. Um die Kapazitäten zu erweitern, investiert das Unternehmen mit seinen beiden Marken Heller und Keil in Gebäudeerweiterungen und neue Maschinen und will zudem auch die IT-Infrastruktur ausbauen. Aufgrund dessen wurde ein neues und modernes Logistikzentrum errichtet und auch in Betrieb genommen, weshalb das ehemalige Logistikgebäude nun als Erweiterung der Produktionsfläche dient. Somit finden auch die neuen Maschinen Platz und die Produktionsprozesse werden gefördert. Um dem Wachstum der Marken gerecht zu werden, will die Heller Tools GmbH durch Verstärkung des Personals weiter expandieren und sucht somit noch Mitarbeiter in diversen Bereichen. Momentan hat das Unternehmen folgende Stellen zu besetzen: Kundenbetreuer / Sachbearbeiter Vertrieb im Innendienst (m/w/d) Projektleiter / Manager Lean Transformation (m/w/d) Junior Controller (m/w/d) Entwicklungsingenieur für Werkzeuge (m/w/d) Zerspanungsmechaniker / Maschinenbediener (m/w/d) Praktikum im internationalen Marketing, Produktmanagement, und E-Commerce Kompetente und zufriedene Mitarbeiter bilden die Basis des Unternehmenserfolgs, weshalb Heller seinem Personal eine attraktive Reihe an Vorzügen bietet: Ein dynamisches, vielseitiges und kollegiales Umfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Innovative Premiumprodukte und eine globale Kundenstruktur Ein attraktives Angebot an in- und externen Schulungen Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven E-Bike Leasing Kaffee, Wasser & Obst als kostenlosen Service Betriebliches Gesundheitsmanagement 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Nettolohnoptimierung Erholungsbeihilfe Mitarbeiterrabatt auf das Heller-Sortiment Produktion „hautnah“ in Dinklage